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五险自己交全额是多少
1、工资还有2***5元。如果是以你实际收入投保缴费:3500元缴费总额就是约:1050元,个人负担约350元。公积金:如果按规定10%缴纳,总额就是350元,单位、个人各50%,个人负担:175元。余额:3500-175-350=2***5 五险一金 五险一金是指的社保和住房公积金。都是按照工资的比例进行缴纳的。
2、一般情况下,五险一金在单位和个人之间的缴纳比例如下:医疗保险:个人承担2%,单位承担8%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:个人无,单位1%;生育保险:个人无,单位1%;公积金:个人5%,单位5%。
3、工资3000五险交多少养老保险:个人缴纳8%,单位缴纳20%,即个人240元,单位缴纳600元。医疗保险:个人缴纳2%,单位缴纳10%,即个人60元,单位缴纳300元。工伤保险:由单位全额缴纳,一般情况下是0.2%左右。失业保险:个人缴纳0.5%,单位缴纳1%,即个人15元,单位缴纳30元。
4、五险一金停交有何后果:养老保险:对于养老保险来说,中间中断的后果不严重,因为最后是累计年限的。不过需要注意的是,如果停交的时间太长,导致最终退休时,缴费年限不足15年,那产生的后果就会影响以后的退休金。
5、自己全额交武汉五险一金一个月的费用是多少呢?五险一金是单位给员工的***待遇之一,包括职工社保(五险)和住房公积金。职工社保的缴纳基数在2022年上半年是3740元至18699元,实际缴费金额在13516元至67242元之间。
个人五险一金全额比例是多少?
1、养老保险:个人缴纳比例8 医疗保险:个人缴纳比例2%+3元大病统筹 失业保险:个人缴纳比例0.2 工伤保险:个人不缴费 生育保险:个人不缴费 住房公积金:个人缴纳比例12 也就是说,个人缴纳五险一金的比例应为8%+2%+0.2%+12%2%。
2、五险一金个人与公司缴纳比例?五险一金个人与公司缴纳比例:(1);养老保险缴费比例:单位19%,个人8%;(2);医疗保险缴费比例:单位5%,个人2%大额医疗;(3);失业保险缴费比例:单位0.5%,个人0.5%;(4);工伤保险缴费比例:单位缴纳0.9%。
3、五险一金缴纳比例是:养老保险个人交纳8%,单位交纳22%;医疗保险个人交纳2%,单位交纳10%;失业保险个人交纳1%,单位交纳2%;工伤保险和生育保险只由用人单位交纳,个人无需缴纳;住房公积金缴存比例在5%-12%之间。
4、五险一金个人与公司比例分别是:养老保险:单位需要承担的比例是20%,个人需要缴纳的比例是8%。医疗保险:单位需要缴纳的比例是10%,个人需要承担的比例是2%,然后再加上三元钱的大病保险。失业保险:单位需要承担的比例是1%,个人需要缴纳的比例是0.2%。
5、五险一金比例如下:养老保险:企业缴纳14%,个人缴纳8%;医疗保险:企业缴纳7%,个人缴纳2%;失业保险:企业缴纳0.48%,个人缴纳0.20%;工伤保险:企业缴纳0.2%,自己不要缴;生育保险:企业缴纳0.85%,自己不要缴;住房公积金缴存比例6%-12%。
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